8月11日下午，教育培训部全体员工在党校401会议室召开工作研讨会，重点讨论教育培训项目的发展现状、存在问题及下一步的工作策略。青岛研究院理事会理事长、西安交通大学原副校长宋晓平教授参加会议，杨帅副院长主持会议。

      杨帅副院长向宋校长介绍了教育培训部的结构框架、人员构成及目前开展的各类教育培训项目。研究生教育中心、青岛教育培训中心、胶州教育培训中心就各部门的工作情况、招生现状、工作中存在的问题等分别做了详细汇报。在耐心听取了各部门的工作汇报后，宋校长首先对教育培训部所做的工作给予了充分肯定，并从宏观和微观两个层面对教育培训部今后的努力方向进行了探讨。

       从宏观层面来说：一、应首先加强教育培训部队伍建设。每位员工都要着力提高自身的业务素质，提高团队意识，不但要熟悉自己分管的项目，也要熟悉教育培训部开展的其他教育项目。二、建立内部学习交流机制，形成相互学习、共同提高的氛围。三、开拓新的培训项目。要充分利用西安交通大学、校本部教师这些宝贵的资源，与学校各部门密切合作，特别是管理学院、公管学院、研究生院、网络学院等。四、积极学习、借鉴其他高校的招生方法，特别是清华大学、浙江大学等知名高校。
       从微观层面来说：一、做好学生和教师的服务工作，为学生和教师提供更好的学习和生活环境。二、利用好三大资源：校友资源、社会资源以及其他高校资源，熟悉青岛市乃至山东省各招生单位的招生政策，横向比较，做到知己知彼。三、适当调整内部制度和政策，使其更有利于教育培训项目的健康发展。
       杨帅副院长在最后总结中指出，打铁还需自身硬，要求教育培训部每位员工加紧学习，努力提高自身业务素质和能力。同时要求每位员工认真学习宋校长的讲话精神，深刻领会讲话的深邃含义，努力打造一支能够打硬仗、打胜仗的教育培训队伍。